به گزارش شورانیوز از همدان ، رضا میرزایی با تأکید بر لزوم همسان‌سازی حقوق کارکنان شهرداری‌ها با قانون مدیریت خدمات کشوری گفت: در حال حاضر تمامی کارکنان وزارتخانه‌ها، سازمان‌ها و دستگاه‌های اجرایی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری بوده و از حقوق و مزایای این قانون برخوردار هستند و این در حالی است که محوری‌ترین نهاد در حوزه مدیریت شهری که بیشترین فعالیت‌های عملیاتی و خدمات‌رسانی با شهروندان را بر دوش خود دارد شهرداری‌ها هستند که از مزایای قانون موصوف محروم بوده و در بین تمامی کارکنان دستگاه‌های اجرایی از حداقل پایه حقوق و کمترین مزایا برخوردارند.

میرزایی با بیان اینکه پرداخت حقوق کارکنان شهرداری بر مبنای قانون نظام هماهنگ صورت می‌گیرد، اضافه کرد: علاوه بر اینکه حقوق نیروهای شهرداری‌ها بر مبنای این قانون کم است بر این اساس با حقوق کم نیز بازنشسته می‌شوند که این امر باعث می‌شود کرامت انسانی این عزیزان که پس از سال‌ها خدمت در نهادی حساس و پرتنش به درجه بازنشستگی نائل شده‌اند مورد سؤال واقع شود.

رئیس شورای اسلامی شهر همدان اظهار کرد: به منظور بهبود عملکرد، ایجاد انگیزه کاری، ارتقای عدالت در پرداخت‌ها و سطح معیشت و رفاه کارکنان شهرداری‌ها و سازمان‌های وابسته تا زمان تصویب لایحه استخدامی شهرداری‌ها و متعاقباً آیین‌نامه و دستورالعمل‌های مربوطه، باید مبنای محاسبه حقوق و مزایای کارکنان شهرداری‌ها متناسب با قانون مدیریت خدمات کشوری افزایش یابد و از سوی دیگر در لایحه دائمی شدن قانون مدیریت خدمات کشوری که در مجلس شورای اسلامی در حال بررسی است مشمول شدن شهرداری‌ها در این قانون مورد توجه ویژه قرار گیرد.